state
Вернуться к обычному виду

Работодателям о правах граждан Украины на осуществление трудовой деятельности в РФ

26.06.2015

Работодателям о правах граждан Украины на осуществление трудовой деятельности в РФ

В связи с участившимися случаями необоснованных отказов в приеме на работу граждан Украины, прибывших на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке, информируем, что согласно пункту 4 статьи 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» иностранный гражданин вправе осуществлять трудовую деятельность без получения разрешительных документов, если он:

-имеет разрешение на временное проживание или вид на жительство;

-является участником Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом;

-признан беженцем или получил временное убежище на территории Российской Федерации.

Отказ в трудоустройстве иностранных граждан по вышеуказанным основаниям носит дискриминационный характер.

Разъясняем, что граждане Украины, прибывшие на территорию Российской Федерации в экстренном массовом порядке и получившие свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации или удостоверение беженца, свои паспорта гражданина Украины сдают в территориальные органы ФМС России. 


Дата изменения: 26.06.2015 11:35:30
Количество показов: 327

Возврат к списку